Assistant technique international en Passation des Marchés (ATPM).

Présentation entreprise :

La forte croissance enregistrée entre 2005-2015 s’est révélée peu inclusive et le contexte social en RDC se caractérise par une forte prévalence de la pauvreté, dans la mesure où près de 50 millions d’habitants vivent en dessous du seuil de pauvreté. Selon l’enquête 1-2-3, entre 2005 et 2012, la pauvreté a diminué dans l’ensemble du pays passant de 71,3% à 63,4%. Cependant, la situation de certains groupes vulnérables (orphelins et enfants de la rue, personnes handicapées, filles-mères, etc.) reste préoccupante. En 2016, le PIB par habitant était de 444 $US, soit près d’un quart de la moyenne pour l’Afrique subsaharienne. Plus de la moitié des ménages traversent des périodes d’insécurité alimentaire, il s’observe une insécurité sévère sur 7,5 millions de personnes et près de 43% des enfants souffrent de malnutrition chronique, dont environ la moitié (23%) sous une forme sévère. D’autres effets tels, le faible développement de la petite enfance, le bas niveau de scolarité des enfants, le niveau élevé de morbidité et la perte des revenus des parents accentuent la diminution de la productivité nationale.

Contexte et mission :

  • S’assurer de la mise en application des mesures prévues dans le plan d’action convenu après les missions de supervision et/ou les revues a posteriori de la passation des marchés ;
  • S’assurer du respect des délais de passation des marchés sur la base du plan établi et approuvé;
  • Encadrer et coacher l’équipe technique de l’UGP dans l’élaboration des dossiers de marchés (consultation, DAO ou DP) et des rapports d’évaluation des offres au regard des directives;
  • Assurer la revue qualité de tous les dossiers et correspondances liés à la passation des marchés;
  • Vérifier et s’assurer de la mise à jour des données et des informations liées à la passation des marchés;
  • Conseiller l’UGP dans la prise de décisions de passation de marchés conformément aux accords convenus ainsi que dans la résolution de tout problème de passation de marchés qui pourrait survenir et le traitement des réclamations, plaintes et recours reçus des soumissionnaires;
  • Assurer le suivi des dossiers de marchés visant à éviter tout retard dans le processus de passation, d’attribution, d’exécution et de paiement des marchés.
  • Assister le Spécialiste en passation des marchés (SPM) dans l’élaboration du rapport hebdomadaire de suivi de l’exécution des activités de passation des marchés inscrits au Plan de passation des marchés (PPM) approuvé ;
  • Assister le Spécialiste en Passation des Marchés dans la tenue de la fiche de suivi mensuel du niveau d’exécution du PPM ;
  • Contribuer à la résolution de tout problème de passation des marchés qui pourrait survenir ;
  • Assister l’UGP dans le traitement de toutes réclamations reçues des soumissionnaires ;
  • Assurer le suivi avec les services des finances du projet que la passation des marchés s’intègre parfaitement dans la planification et la gestion des fonds.

Profil recherché :

  • Disposer au minimum d’un diplôme d’études universitaires ou supérieures (BAC+5).
  • Justifier d’une expérience professionnelle d’au moins dix (10) ans dont au moins trois (3) à un poste international en passation des marchés des projets de développement financés – par des bailleurs de fonds tels que la Banque mondiale, la Banque africaine de développement, l’Union européenne, en ayant assumé avec intégrité des responsabilités similaires dans ce domaine. L’expérience dans un projet social sur financement Banque mondiale est un atout majeur ;
  • Avoir une bonne connaissance des procédures de gestion fiduciaire avec maîtrise des manuels des procédures, des directives de passation des marchés et procédures d’audits de marchés financés par la Banque mondiale;
  • Etre apte à travailler dans un environnement sous pression ;
  • Avoir une très bonne connaissance de l’outil informatique, notamment des logiciels Word, Excel, Power Point, Internet, STEP, etc ;
  • Avoir un sens des relations humaines et des aptitudes à travailler en équipe ;
  • Être de notoriété et probité morale et intellectuelle ;
  • Avoir une bonne expérience du contexte de la RDC serait un atout.
  • Excellente maîtrise du français (expression orale et écrite) ; une bonne connaissance de l'anglais serait un atout.

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